目前數字化轉型浪潮席卷了眾多行業,因此發展數字經濟是把握新一輪科技革命和產業變革新機遇的戰略選擇,是打造國際競爭新優勢的重要手段,同時也是滿足人民美好生活需要的必然之舉,從《2025年未來就業報告》中的信息顯示,未來企業最為看重的員工技能包括人工智能、大數據、網絡安全等領域的技術技能,以及分析思維、認知技能、韌性、領導力和協作能力等技能,而隨著“數字中國”建設的推進,大數據、人工智能、云計算、物聯網等數字技術與實體經濟融合走深向實,以DeepSeek為典型代表的AI熱潮洶涌襲來為例,更是對就業市場產生了強烈的沖擊,據智聯招聘發布的《2025年春招市場行業周報》數據顯示:在當下的就業市場中,掌握數字技術技能的人才備受矚目。
據麥可思研究數據顯示:隨著人工智能、數字經濟、大數據等技術高速發展,高技術行業人才缺口持續擴大,科技類專業持續火爆,人工智能、數字經濟、數據科學與大數據技術等科技專業穩居報考榜首。
八維職業學校在行業深耕29年,緊跟市場需求,開設人工智能、大數據、云計算等十五大專業方向,龐大的實訓項目庫覆蓋智慧城市、智能交通、智慧農業、智能制造等多個領域,八維職業學校最大化滿足學生就業崗位需求的對接。
在行業深耕29年的八維職業學校,與眾多名企、大廠擁有深度的合作,“產教融合”與“校企合作”的教學模式不僅讓學子們擁有與前沿同步的技術優勢,同時也為他們迅速融入職場奠定了堅實的基礎。
八維職業學校始終堅持“以市場需求為導向,以崗位要求為標準,以優質就業為目標”的課程體系開發原則,每年更新課程,學生要緊跟八維職業學校教學步伐,在十五大專業方向中,根據興趣或能力選擇適合自己的專業和方向,通過學習,掌握扎實的專業知識和技能,才能更好地服務于社會需求;其次,一個人的軟實力不容忽視,良好的人際交往、高效的團隊協作、敏銳的洞察力以及強大的問題解決能力,都是現代職場中極為重要的素質。
在數字時代,單純擁有專業技術并不意味著擁有絕對的核心競爭力,八維職業學校的“三力模型”在打造學生“專長能力”上效果明顯,主要分為這三力:打造硬實力,助力學生專業能力提升;打造軟實力,助力學生成為“領袖型”人才;打造巧實力,助力學生求職無憂,八維職業學校通過“學生完全自主管理”來助力學生成為“領袖型”人才,學生自主管理,使學生具備“帶領團隊達成目標”的企業管理者能力,最后在面試的短時間內充分展示自己的硬實力和軟實力,這樣的“巧實力”同樣重要,未來的職場將更加青睞那些技能與技巧并存的復合型人才,八維職業學校要求學生在拓寬知識面的同時,也要注重提升個人的適應性和靈活性。
八維職業學校還匯聚各路英才,組建了強大的師資隊伍,他們集教學與實戰經驗于一身,結合八維特色教育模式,讓學子緊跟時代發展,不斷提升技能,再者八維職業學校注重創新,在“產教融合”、“校企合作”模式助推下,八維職業學校與行業內頭部企業進行深入合作,洞察企業發展方向,明確人才需求變化。將行業新技術、企業新需求融入到教學當中,每年更新課程體系,堅持“以市場需求為導向,以崗位要求為標準,以優質就業為目標”的課程體系開發原則,進行課程內容研發,八維職業學校通過特色教育模式,融合前沿技術,大大推動數字人才協同培養,助推產業與教育深度融合,為行業輸送人才,幫助學子實現高質量就業!